संस्थापक शुक्रवार: नादिया बूजरवाह, दीया एंड कंपनी के संस्थापक


#ByWomenForWomen कंपनी के रूप में, हम उन ब्रांडों को मनाना पसंद करते हैं, जिनका नेतृत्व साथी महिला संस्थापकों द्वारा किया जाता है। हमारी नई श्रृंखला, फाउंडर फ्राइडे, इन स्टैंडआउट महिलाओं में से कुछ को जानने का मौका है, जिसमें हमारी खुद की हीदी ज़क भी शामिल है!

सभी के लिए सौंदर्य और शैली के आवश्यक सिद्धांत पर स्थापित एक कंपनी के रूप में, हम लगातार अन्य ब्रांडों से प्रेरित होते हैं जो समान आदर्शों के लिए खड़े होते हैं। इसलिए हम प्यार कर रहे हैं उसे और सह समावेशी व्यक्तिगत स्टाइलिंग सेवा जो सभी के लिए फैशन को मजेदार और सुलभ बनाती है। थर्डलॉव संस्थापक नादिया बूजरवाह के साथ बैठकर बात करता है कि जब शैली की सेवा करने की बात आती है तो समावेशी आकार क्यों मायने रखता है।


आपने अपनी कंपनी क्यों शुरू की?
दीया एंड कंपनी की स्थापना मेरे निजी अनुभव से हुई थी। मैंने अपने पूरे जीवन को प्लस आकार दिया है - 12 साल के आकार से लेकर 22 साल के आकार तक सब कुछ पहने हुए - और मैंने हमेशा स्टाइलिश कपड़े खोजने के लिए संघर्ष किया है जो मेरे शरीर को फिट करते हैं। हताशा के वर्षों ने मुझे मेरे हार्वर्ड बिजनेस स्कूल के सहपाठी लिडा गिल्बर्ट के साथ टीम बनाने के लिए प्रेरित किया और साथ ही साथ आकार की खरीदारी की। हम फैशन को लोकतांत्रिक बनाने के लिए तैयार हैं क्योंकि हर महिला को शैली के माध्यम से खुद को व्यक्त करने का समान अवसर होना चाहिए। 2015 में हमारी स्थापना के बाद से, हमने सभी 50 राज्यों में 4 मिलियन से अधिक महिलाओं के एक समर्पित और विविध समुदाय को आकर्षित किया है।

आप अपने बारे में बताओ।
मैं एक आधा क्यूबा, ​​आधा-कुवैती, फैशन-जुनूनी, महिला उद्यमी हूं जिसने अपने जीवन में सबसे अधिक बदलाव लाने के लिए प्रतिबद्ध किया है।


आपकी कंपनी के शुरुआती दिनों के दौरान आपको क्या चुनौती मिली?
जब मेरे सह-संस्थापक लिडिया और मैं पहली बार फंडिंग की तलाश में थे, तो हमारे सामने निश्चित रूप से चुनौतियां थीं। सबसे पहले, हम दो महिला संस्थापक थे, और दूसरी, हम एक व्यवसाय को पूरी तरह से प्लस आकार की महिलाओं के आसपास केंद्रित कर रहे थे, एक ऐसा खंड जिसे ऐतिहासिक रूप से नजरअंदाज किया गया है और अंडरस् वेंडर किया गया है। हम जिन कुलपतियों को पिच कर रहे थे, उनमें से अधिकांश पुरुष थे, और कई लोग व्यवसाय या इसकी अपील को नहीं समझते थे - कुछ ने कहा कि उन्हें अपनी पत्नियों से उनकी राय पूछनी होगी। हम जानते थे कि हम उन कुलपतियों से फंडिंग नहीं लेना चाहते हैं, जो यह नहीं समझते कि हम क्या कर रहे थे या क्यों कर रहे थे। सौभाग्य से, हमें अंततः निवेशकों का एक समूह मिला, जिन्होंने इस ग्राहक को असाधारण रूप से सेवा देने के लिए हमारी दृष्टि साझा की।

क्या कोई था जिसने एक उद्यमी के रूप में आपके व्यवसाय या आपके मार्ग का मार्ग प्रशस्त किया?
मेरे पास हमेशा शक्तिशाली महिला रोल मॉडल रही हैं, और मेरी माँ और दादी उनमें से प्रमुख रही हैं। वे 1969 में क्यूबा से बहुत कम के साथ अमेरिका आए और एक पूरी तरह से नए जीवन का पुनर्निर्माण किया। उन्होंने मुझे लचीलापन और एक मजबूत काम नैतिकता की शक्ति सिखाई - और निश्चित रूप से मेरी शैली और फैशन के प्यार को भी प्रभावित किया! एबुएला मिगदानिया को चिल्लाओ - मेरे शुरुआती फैशन की यादें उसके 1950 के दशक के प्रेरित, ठाठ-बाट के साथ कैरिबियन-स्पंक लग रही थीं।


आज उद्यमियों के कुछ तरीके क्या हैं जो अगली पीढ़ी को महिला उद्यमियों को उभारने और प्रेरित करने में मदद कर सकते हैं?
अपने करियर के दौरान, मैंने निश्चित रूप से सही दिशा में प्रगति की है, जब यह कार्यस्थल में विविधता और विशेष रूप से उद्यमशीलता के स्थान के भीतर आता है। मैं सभी प्रगति का जश्न मनाने में विश्वास करता हूं, बड़े या छोटे - लेकिन कोई सवाल नहीं है कि हमारे पास अभी भी एक लंबा रास्ता तय करना है इससे पहले कि हम वास्तविक सत्यता तक पहुंचें। पूरे पारिस्थितिक तंत्र को विकसित करने के लिए जारी रखने की आवश्यकता है, और हममें से प्रत्येक की भूमिका निभानी है।

व्यक्तिगत रूप से, मैंने विभिन्न पृष्ठभूमि के उद्यमियों को परी फंडिंग प्रदान करके, जूनियर कर्मचारियों को सलाह देने के लिए समय समर्पित करके, और इसके भाग के रूप में स्वेच्छा से एक तत्काल प्रभाव बनाने की कोशिश पर ध्यान केंद्रित किया है। सभी रईस महिला संस्थापक कार्यालय घंटे


एबुएला मिगदानिया को चिल्लाओ - मेरे शुरुआती फैशन की यादें उसके 1950 के दशक के प्रेरित, ठाठ-बाट के साथ कैरिबियन-स्पंक लग रही थीं।

ब्रा ऊपर की ओर उठती है

यदि आप अपने छोटे स्वयं को सलाह दे सकते हैं, तो आप उसे क्या बताएंगे?
अपना उत्तर सितारा खोजें। एक चीज जो मेरे लिए बहुत मूल्यवान साबित हुई है और मुझे लगता है कि आपके करियर में बहुत जल्दी समय बिताने लायक है, एक उत्तर सितारा की पहचान कर रहा है - एक मार्गदर्शक दृष्टि जहां आप अंततः समाप्त करना चाहते हैं। मेरा मानना ​​है कि बहुत कम रास्ते रैखिक होते हैं, और 'जंगल जिम कैरियर' की अवधारणा निश्चित रूप से मेरे जीवन में सच है। मुझे लगता है कि आप अपने आप को और अधिक लचीलापन दे सकते हैं और जोखिम उठाने का अवसर दे सकते हैं जब आपके पास एक अंतिम लक्ष्य होता है, लेकिन जरूरी नहीं कि आप वहां पहुंचने की योजना के लिए पूर्वनिर्धारित मार्ग हो। वह अंतिम लक्ष्य वह व्यक्ति हो सकता है जिसे आप 20, 30, 40 वर्षों में होना चाहते हैं, जो प्रभाव आप चाहते हैं, या जो आप अपने करियर के अंत तक हासिल करना चाहते हैं। मेरे मामले में, अंतिम लक्ष्य का पता लगाना और यह जानना कि वास्तव में मेरे लिए क्या महत्वपूर्ण है, ने मुझे ऐसे निर्णय लेने की अनुमति दी है जो हमेशा दूसरे लोगों के लिए बहुत मायने नहीं रखते, लेकिन वे हमेशा मेरे लिए सही रास्ते पर रहे हैं। हासिल करना चाहते हैं।


अभी आपकी प्लेलिस्ट में शीर्ष गीत क्या है?
जब मुझे प्रेरित रहने की आवश्यकता होती है, तो लिज़ो हमेशा काम आता है। उनका गीत 'जूस' मुझे देह-पॉजिटिव वाइब्स देता है जो मुझे चलते रहना चाहिए।

आपकी सुबह की दिनचर्या कैसी दिखती है?
मैं आमतौर पर उठता हूं और तुरंत खुद को एक कप कॉफी बनाता हूं। यह कैफीन के बारे में इतना नहीं है, लेकिन मेरे फ्रेंच प्रेस से बहुत अच्छे कप के स्वाद और गंध के बारे में। इसके बाद, मैं सीधे एक स्पिन वर्ग में आ जाऊंगा। मैं आमतौर पर सप्ताह में कुछ बार जाने में सक्षम हूं। सुबह जाना मेरे दिमाग को रीसेट करने और आगे के दिन के लिए तैयार होने में मदद करता है।


आपको सबसे कठिन समय में चलते रहने के लिए क्या प्रेरित करता है?
मुझे Dia & Co National Community और Dia & Co Wellness Community फेसबुक ग्रुप ब्राउज़ करना बहुत पसंद है। ये ऐसे स्थान हैं जहां हमारे ग्राहक अपने अनुभव साझा करने और एक-दूसरे से प्रेरणा लेने के लिए आते हैं - और मैं इतने प्रत्यक्ष और व्यक्तिगत तरीके से हमारे समुदाय के सदस्यों से सुनने में सक्षम होने के लिए बहुत आभारी हूं।

आत्म-देखभाल का अभ्यास करने के आपके पसंदीदा तरीके क्या हैं?
जब मैं अपने आप को कुछ मिनट का कर लेता हूं तो मैं सांस लेने की कवायद करता हूं। वे वास्तव में मुझे पुन: केंद्र में लाने और अगले कार्य पर ध्यान केंद्रित करने में मदद करते हैं। मेरा यह भी दृढ़ विश्वास है कि एक अच्छी मैनीक्योर पूरे दिन में बदल सकती है। मैं अपने नेल कलर को अक्सर बदलता रहता हूं और हमेशा सुनिश्चित करता हूं कि मेरे रंग बोल्ड हों।

एक चीज जो मेरे लिए बहुत मूल्यवान साबित हुई है और मुझे लगता है कि आपके करियर में बहुत जल्दी समय बिताने लायक है, एक उत्तर सितारा की पहचान कर रहा है - एक मार्गदर्शक दृष्टि जहां आप अंततः समाप्त करना चाहते हैं।

आपको अब तक मिली सलाह का सबसे अच्छा टुकड़ा क्या है?
मेरा एक मंत्र एक वाक्यांश है जो मैंने अपनी माँ से सीखा है: 'आप सामने की तर्ज पर पतली त्वचा नहीं पा सकते हैं'। किसी भी समय आप एक जोखिम लेते हैं, तो आपको आलोचना के कुछ रूप का सामना करना पड़ेगा। दीया एंड कंपनी की स्थापना के माध्यम से, मुझे बहुत आलोचना का सामना करना पड़ा - इसमें से कुछ पेशेवर हैं, कुछ व्यक्तिगत। हालाँकि, यह हमेशा मेरे संकल्प को गहरा करने का काम करता है। एक विशेष रूप से उदाहरणात्मक उदाहरण: हमारे व्यवसाय के शुरुआती दिनों में, जब हम मॉडल किराए पर ले सकते थे, उससे पहले मेरी छवि एक विज्ञापन पर प्रदर्शित हुई थी जिसे हमने ऑनलाइन चलाया था। विज्ञापन, जिसने मुझे केवल ट्यूल स्कर्ट पहने हुए मुस्कुराते हुए दिखाया था, ने कई घृणित, भद्दे कमेंट्स प्राप्त किए, जो मेरी उपस्थिति का अपमान करते थे और किसी को मेरे आकार को उस प्रकार की स्कर्ट पहनने के लिए नहीं कहते थे। मेरे पास पहले से ही अनुभव था कि मेरे आकार और उपस्थिति के लिए पहले से ही स्टीरियोटाइप हो गया था, लेकिन यह उससे बहुत आगे निकल गया। इसने वास्तव में दिया और सह के भीतर एक समुदाय बनाने के लिए मेरे दृढ़ संकल्प को मजबूत किया, जहां वह मनाया, स्वीकार किया और सुंदर लगा - और समाज में एक पूरे के रूप में कथा को बदलना शुरू कर दिया।

आपकी नौकरी का सबसे पूरा हिस्सा क्या है?
Dia & Co ग्राहकों के साथ बात करना। हमारा समुदाय वह सब कुछ है जिसके पीछे हम Dia & Co की प्रेरणा शक्ति हैं। हमारा वादा है कि आप हमेशा किसी और की तुलना में बेहतर समझने का प्रयास करेंगे और आपको हमेशा पहले रखेंगे। हमारे लिए, इसका मतलब है सुनना, हमारे उत्पाद का लगातार सुधार करने के लिए आपकी प्रतिक्रिया का उपयोग करना, और महिलाओं का एक समावेशी समुदाय बनाना जहां सभी महिलाओं का स्वागत और जश्न मनता है।